Mô tả công việc
- Mô tả công việc:
a. Tuyển dụng (80%):
- Nhận kế hoạch, yêu cầu tuyển dụng nhân sự từ các phòng ban và lập kế hoạch tuyển dụng.
- Thực hiện công tác sàng lọc hồ sơ ứng viên, tìm ứng viên phù hợp, hẹn phỏng vấn, lập các kênh tuyển dụng,…
- Tuyển dụng khối tài xế 80%, khối văn phòng 20%
- Đóng vai trò cầu nối giữa công ty và khối tài xế, giải đáp thắc mắc và xử lý các trường hợp vi phạm
- Thời gian làm việc: 8:00 – 17:00: từ thứ Hai đến sáng thứ Bảy
b. Đào tạo (10%):
- Triển khai kế hoạch Đào tạo
- Lưu trữ và cung cấp thông tin liên quan đến đào tạo
c. Admin (10%):
- Lưu trữ và quản lý thông tin nhân viên
- Theo dõi cước phí điện thoại công ty cấp cho từng nhân viên, lập báo cáo trừ vượt định mức hằng tháng
- Vị trí tuyển dụng:
Nhân viên/Công nhân
- Số lượng tuyển:
1
- Thời gian làm việc:
Hành chính
- Quyền lợi:
- Lương khởi điểm:
Thỏa thuận
Yêu cầu công việc
- Yêu cầu trình độ chuyên môn kỹ thuật:
Cao đẳng nghề/ Cao đẳng chuyên nghiệp
- Yêu cầu ngành nghề :
Hành chính-nhân sự
- Yêu cầu ngoại ngữ:
- Yêu cầu tin học:
- Yêu cầu khác:
- Hồ sơ gồm: